2026년 서울시 청년 취업 지원 총정리
🔥 취업 준비 중이라면 꼭 알아야 할 정책 모음
취업 시장이 점점 어려워지면서, 청년을 위한 공공 취업 지원 정책에 대한 관심도 커지고 있다. 특히 서울시는 매년 다양한 청년 일자리·취업 연계 정책을 운영하고 있는데, 2026년에는 ‘단순 지원’이 아닌 ‘실무 경험 + 취업 연계’에 초점을 맞춘 정책들이 강화됐다.
이번 글에서는 2026년 기준 서울시 청년 취업 관련 핵심 정책을 한눈에 보기 쉽게 정리해본다.
1. 서울 매력일자리 – 실무 경험형 대표 청년 일자리
서울 매력일자리는 서울시가 운영하는 청년 대상 실무 경험 중심 일자리 사업이다.
2026년에는 약 3,600명 규모로 확대 운영되며, 공공기관·민간기업·비영리단체 등 다양한 분야에서 근무 경험을 쌓을 수 있다.
✅ 주요 특징
- 만 18~39세 서울 거주(또는 활동) 청년 대상
- 최대 18개월 근무 가능
- 서울형 생활임금 적용
- 단순 행정 보조가 아닌 직무 중심 실무 경험 제공
✅ 참여 분야 예시
- 행정·사무, 기획
- 마케팅·콘텐츠 제작
- IT·AI 활용 직무
- 사회복지, 교육, 문화 분야 등
특히 경력이 부족한 청년에게는 “첫 경력 만들기”로 매우 유용한 정책이다.
2. AI 취업 지원 서비스 – 면접부터 이력서까지 무료 지원
서울시는 취업 준비 과정에서 부담이 되는 면접 연습, 이력서·자기소개서 준비를 돕기 위해 AI 기반 취업 지원 서비스를 제공하고 있다.
✅ 제공 내용
- AI 면접 연습 프로그램
- 면접 답변 분석 및 피드백
- 직무 성향 분석
- 이력서·자기소개서 컨설팅 연계
특히 실제 면접과 유사한 환경에서 연습할 수 있어 면접 공포를 줄이는 데 효과적이라는 평가가 많다.
3. 취업 정장 무료 대여 – ‘취업 날개 서비스’
면접 준비 과정에서 은근히 부담되는 것이 바로 정장 비용이다.
서울시는 청년 구직자를 위해 면접용 정장 무료 대여 서비스를 운영 중이다.
✅ 이용 내용
- 연 최대 여러 회 무료 대여 가능
- 정장, 셔츠, 구두까지 포함
- 면접·채용 행사 목적 사용 가능
취업 준비 비용을 실질적으로 줄일 수 있어 많은 청년들이 활용하고 있다.
4. 청년수당 + 취업 연계 프로그램
서울시 청년수당은 단순한 금전 지원에서 벗어나,
2026년에는 취업·진로 설계 프로그램과의 연계가 더욱 강화됐다.
✅ 주요 연계 내용
- 진로 상담 및 커리어 코칭
- 멘토링 프로그램
- 취업 프로그램 우선 연계
- 직무 탐색 및 교육 과정 제공
취업 방향이 불분명한 청년에게 ‘정리할 시간’을 제공하는 제도로 활용 가치가 크다.
5. 인턴십 및 단기 실무 경험 기회 확대
서울시는 공공·민간 기관과 협력해 청년 인턴십 및 단기 실무 프로그램도 지속 확대하고 있다.
일부 인턴십은 정규직 채용 연계 가능성도 있어 실질적인 취업 기회로 이어질 수 있다.
✅ 마무리 – 서울 청년이라면 꼭 챙겨야 할 이유
2026년 서울시 청년 취업 정책의 가장 큰 특징은
✔️ 단기 지원이 아닌 경력 중심
✔️ 취업 준비 전 과정을 종합적으로 지원
✔️ 청년의 부담을 줄이는 실질적인 혜택이다.
취업이 막막하게 느껴진다면, 혼자 버티기보다 공공 정책을 적극 활용하는 전략도 충분히 현명한 선택이다.
서울 청년이라면 이번 기회에 자신에게 맞는 취업 지원 제도를 꼭 한 번 확인해보자.